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产物详qing
心理测评
相关的心理因素通过在线测评的形式泛起，使用靠近真实chang景、模拟真实角色的qing景判断试题，秠uan徊馄勒咦龀鲇胫耙滴裙绦韵喙氐男睦聿忝嫫兰。
事情行为气焰气焰测评
基于经典人格类型理论，以模子库中的个性特质作为丈量维度，评估了与yuan工事情绩效为相关的六大行为气焰气焰，包罗决议气焰气焰、向导气焰气焰、执行气焰气焰、相同气焰气焰、协调气焰气焰和自我生长气焰气焰。通过对各大气焰气焰举行类型划分，实现对企业人yuan事情行为类型的描绘，使企业能够更周全、清晰地相识yuan工的行为气焰气焰特点，从而更好地举行用人治理和团队设置。
向导干部个性测评
依据企业向导治理者的事情特点开发有针对性的个性心理测评，为企业向导治理者的甄选、培训提供依据。
职业兴趣测评
职业兴趣是个体看待事情的态度，对事情的顺应能力，体现为有从事相关事情的愿望和兴趣，从事感兴趣的事情将能zeng加事情知足度、职业稳固性和职业成就感，通过丈量yuan工的职业兴趣，以期为yuan工的人岗匹配、职业生涯妄想提供科学的参考依据。
服务优势
专业团队
稳固、资深的照料团队，海量并高质的候选储蓄，全行业的操作履历。
海量数据
10年行业积累，精准定位人才漫衍，助力客户高效招聘
高效流程
行业领先的国际化人才寻访流程治理和质量控制系统
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针对客户人才治理战略需求，提供多元化招聘解决方案，致力恒久战略同伴关系
营业流程
注重事项
鉴于服务项目均具备一定的专业性，为给您提供更好的专业性诠释与叙述，建议您直接联系事情人yuan，索取详细资料与数据，联系方式参见网站首页右侧菜单，或者本网面的右下角处。
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